Salidas profesionales

Las salidas profesionales del Máster en Innovación y Mejora en Atención a la Diversidad (MIMAD), que se imparte en la facultad de Educación, Economía y tecnología, del campus de Ceuta, de la universidad de Granada son, entre otras:

Maestro o profesor de apoyo en Educación Infantil y/o primaria, tanto en centros públicos o privados especializados en educación especial, siempre que se cuente con el correspondiente título de graduado. Apoyo de aula hospitalaria en centros hospitalarios de referencia donde se haya creado el servicio pertinente. Maestro en diferentes centros del ámbito social, públicos o privados, donde sea necesario atender a niños o jóvenes con necesidades específicas de apoyo. Asociaciones y / o servicios de carácter psicosocial y educativo que dedican su trabajo a la atención de personas con diversidad funcional (talleres ocupacionales, inserción laboral, programas de garantía social, programas de transición a la vida adulta y activa, etc.) . Tutor en centros y servicios específicos. Centros formativos (aulas taller, unidades de escolarización externa, etc.). Ser Investigador en el área de atención a la diversidad en centros de investigación públicos y/o privados Ser docente universitario en áreas relacionadas con la atención a la diversidad, una vez finalizada la tesis doctoral.

El máster también capacita para realizar la tesis doctoral y la posterior carrera académica / profesional universitaria